甘肃省人民政府关于进一步
加强农村基层计划生育工作的通知
（甘政发［１９９６］１０号 一九九六年二月六日）
为了进一步贯彻计划生育工作“三为主”方针，切实解决当前我省农村计划生育工作网络不健全，基础建设十分薄弱的状况，现就加强农村基层计划生育工作作如下通知：
一、工作目标和要求：
当前和今后加强基层计划生育工作的重点仍然是在农村。各地区、各部门要本着巩固提高乡一级，大力加强村一级，不断提高计划生育工作的管理水平和服务质量的原则，到本世纪末，使全省计划生育工作基本实现“三为主”，村级基本实现经常化，６０％的村达到“计划生育合格村”，计划生育的各项方针、政策在基层得到真正的贯彻落实。
乡（镇）计划生育工作站和卫生院是乡（镇）人民政府管理人口与计划生育工作的职能部门。要进一步健全、完善人口与计划生育各项规章和制度，实行目标管理岗位责任制。要严格执行人口计划，把计划生育同发展经济相结合，同帮助农民勤劳致富奔小康相结合，同建立幸福文明家庭相结合，努力做到计划生育管理与服务经常化、规范化、科学化、法制化。村级要建立和完善开展经常性计划生育工作的新机制，严格执行生育政策，对符合生育政策的对象要张榜公布，接受群众监督。
二、健全机构，加强队伍建设
根据省政府［１９９２］１００号文件精神，各地可建立乡计划生育工作站，也可与乡（镇）卫生院合建，两块牌子，一套人马。要逐步配齐计划生育专职干部，做到专职专用，责任到人。村委会要有一名得力的干部专抓计划生育工作，组（社）也必须配备计划生育工作宣传员，做到人员、任务、报酬三落实。要建立健全乡、村计划生育协会，充分发挥协会自我管理、自我教育、自我服务的作用。在机构改革中，各地要确保计划生育工作机构和队伍的稳定，只能加强，不能削弱。
乡（镇）计划生育工作站站长为副科级，县、乡（镇）聘用的计生专干工资要接近本乡干部的平均水平，岗位津贴继续按省政府［１９９２］１００号文件执行。村、组（社）计划生育干部实行工作津贴，工作津贴每月不低于村组干部报酬的８０％。乡（镇）、村、组（社）计划生育工作人员的报酬，属乡（镇）、村负担的可以从村提留、乡统筹和征收的计划外生育费中解决。
