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北京市外地来京人员目标管理责任制规定

  (一)公安机关的职责:
  1、加强外地来京人员的户籍管理,严格实行《暂住证》制度;建立户籍协管员队伍,开展经常性的户口查验工作;及时查处违反户籍管理的行为,清理无《暂住证》的人员。
  2、加强对向外地来京人员出租房屋的治安管理,开展经常性的监督检查,及时查处违反出租房屋治安管理的行为。
  3、严厉打击外地来京人员的各种违法犯罪活动。
  (二)劳动机关的职责:
  1、加强对外地来京务工人员的管理,严格实行《外来人员就业证》制度,开展经常性的监督检查,及时查处违反《条例》使用外地来京人员的单位和个人,清理无《外来人员就业证》的外地来京务工人员。
  2、对用工需求量大的行业和工种,逐步建立劳动力基地,实行外地来京务工人员的基地化管理。
  3、确定本市使用外地来京务工人员的行业、工种和用工要求。
  (三)工商行政管理机关的职责:
  加强对外地来京经商人员的管理,开展经常性的监督检查,及时清理无营业执照从事经营活动或者从事违法经营活动的外地来京经商人员。
  (四)房屋土地管理机关的职责:
  加强对向外地来京人员出租房屋的管理。
  (五)计划生育主管机关的职责:
  加强对外地来京人员的计划生育管理。
  (六)建筑行业行政主管机关的职责:
  在宏观管理的指导下,继续按《北京市人民政府关于外地建筑企业来京施工管理暂行规定》,加强对外地建筑企业来京施工的管理。
  六、市、区、县人民政府应当与所属各有关部门以及下级人民政府或者街道办事处,于每年一月份签订外地来京人员目标管理责任书。
  七、各级人民政府及其行政管理部门和专门管理机构应当按照目标管理责任书的规定,采取措施,切实落实,并应当每半年向签订责任书的人民政府汇报责任书的落实情况。
  八、市人民政府负责对其所属有关行政管理部门和区、县人民政府的外地来京人员目标管理责任制落实情况进行考核。
  区、县人民政府负责对所属有关部门和乡镇人民政府、街道办事处外地来京人员目标管理责任制落实情况进行考核。
  九、对经考核落实外地来京人员目标管理责任制成绩突出的有关行政管理部门,由本级人民政府给予表彰奖励;对经考核落实外地来京人员目标管理责任制成绩突出的区、县、乡镇人民政府和街道办事处,由上级人民政府给予表彰奖励。


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