第四十九条 各级人民政府应当加强解除劳动教养人员安置工作的领导，公安、司法、劳动、人事、教育、民政、工商行政管理等部门按照各自的职责共同做好安置工作。
第五十条 保留职工身份的解除劳动教养人员，原则上由原单位安排就业。
解除劳动教养的无业人员，由当地劳动部门和街道办事处负责待业登记。
解除劳动教养人员回农村落户的，由落户地的乡镇人民政府负责接收和安置。
鼓励解除劳动教养人员自谋职业。
第五十一条 解除劳动教养人员可以按照国家招生规定报考学校。符合录取条件的，学校应予录取。原系高中、中等专业学校、高等学校保留学籍的，原学校应当准其继续入学接受教育。
第十章 劳动教养审批、管理机关的人民警察
第五十二条 劳动教养审批、管理机关的人民警察应当严格遵守法律、法规和本条例，忠于职守，秉公执法，严守纪律，清正廉洁。
第五十三条 劳动教养审批、管理机关的人民警察有下列行为之一，构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚未构成犯罪的，应当予以行政处分：
（一）索要、收受、侵占劳动教养人员及其家属的财物；
（二）私放劳动教养人员或玩忽职守造成劳动教养人员脱逃；
（三）侮辱、体罚、虐待劳动教养人员；
（四）殴打或纵容、唆使他人殴打劳动教养人员；
（五）为谋取私利，利用劳动教养人员提供劳务；
（六）违反规定，私自为劳动教养人员传递信件或物品；
（七）非法将管理劳动教养人员的职责交予他人行使；
（八）其他违法乱纪行为。
第五十四条 劳动教养审批、管理机关人民警察的执法活动，本条例未作规定的，适用《
中华人民共和国人民警察法》的规定。
第十一章 附则
第五十五条 劳动教养场所的管教、生产等工作，按照国家有关法律、法规执行。
第五十六条 本条例不适用于外国人、华侨及港、澳、台同胞。
