省人民政府的人事、教育部门和高等院校、中等专业学校根据民族自治地方经济、社会、科技发展需要，动员和分配毕业生到民族自治地方工作。
第三十条 省人民政府及其有关部门制定优惠政策，采取有效措施，鼓励和支持科技人员到民族自治地方开展多种形式的技术经济活动。省级有关部门要在项目、资金、物资等方面给予支持。
从省级国家机关和省属企业、事业单位到民族自治地方工作满三年以上的科技人员，符合评聘专业技术职务条件的，其申报高中级专业技术职务的岗位数额，由省人事厅专项下达。
第三十一条 鼓励民族自治地方的自治机关制定优惠政策，稳定现有科技队伍，引进国外、省外、区外各类科技人员，积极发掘、培养、使用乡土人才。
第三十二条 民族自治地方有关部门和单位，应当妥善安置退休后的科技人员，并支持他们开展多种形式的科技活动，鼓励他们自办、联办、承包、租赁技术经济实体，在取得报酬的同时，继续享受有关退休待遇。
第三十三条 科技人员的合法权益和合理报酬受法律保护。
科技人员到民族自治地方进行科技经营承包，双方应当签订经济技术合同，其报酬严格按照合同兑现。
科技人员在完成本职工作和不侵犯本单位权益的前提下，可以根据国家和省的有关规定从事兼职活动并取得合理报酬。
第三十四条 科技人员应当发扬献身、创新、求实、协作的精神，不断提高自身的业务水平和工作能力，为民族自治地方的经济发展服务。
第七章 科技经费
第三十五条 省人民政府及其有关部门优先安排民族自治地方的科技试验、示范、开发、推广和技术改造项目及相应经费，对资金拨款、偿还比例及偿还时间给予照顾。
第三十六条 省人民政府设立云南省民族科技发展基金，用于支持民族自治地方重大科技试验、示范和开发项目。民族科技发展基金管理办法由省人民政府另行制定。
第三十七条 省人民银行和各专业银行等省级金融部门应当制定优惠的科技信贷政策，帮助民族自治地方加速科学技术进步。
