*注：本篇法规已被《天津市人民政府关于废止部分规章和规范性文件（第二批）的决定》（发布日期：1998年6月12日 实施日期：1998年6月12日）废止（原因：被市政府1998年发布的《天津市促进民营科技企业发展的若干规定》代替）天津市人民政府文件
（津政发〔１９８８〕８８号）
批转市科委、财政局、工商局拟订的《关于促进集体、
个体科技机构发展的意见》
各区、县人民政府，各委、局，各直属单位：
市人民政府同意市科委、财政局、工商局拟订的《关于促进集体、个体科技机构发展的意见》。现转发给你们，望认真贯彻执行。
一九八八年七月二十一日
关于促进集体、个体科技机构发展的意见
随着我国科技体制改革的不断深入，目前已涌现出一批集体和个体科技机构，它是我国社会主义科技事业的重要组成部分，是全民性质科技研究和开发力量的补充，是为经济建设服务的一支重要力量。为了促进我市集体、个体科技机构的发展，现提出如下意见：
一、鼓励企事业单位的科技人员以调离、停薪留职、辞职等方式，按有关规定创办和领办集体、个体科技机构；鼓励离、退休和社会闲散科技人员兴办集体、个体科技机构；允许党政机关科技人员按上述情况兴办科技机构；允许企事业单位兴办独立经营的集体科技机构。有关部门要积极支持，保障其合法权益。
二、集体、个体科技机构可采取与有关单位协商或签订协议的方式聘用、借用在职科技人员，被聘用、借用人员的工资、奖金由借用单位负责，其专业技术职务聘任由原单位负责，仍享受原单位职工的集体福利待遇。可根据劳动管理部门的规定从社会上招收工人；可聘请一定数量的兼职科技人员。
三、集体科技机构中的科技人员，已同原工作单位脱钩的，仍保留原所在单位的所有制身份，其人事关系，由所在区、县人事部门管理，工龄可连续计算，原工资级别可作为档案工资保留。
四、集体科技机构职工的工资待遇和奖金，可由所长（或经理）根据经营与收入情况自行确定。
